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为进一步加强基层社会治理工作，切实提升社区网格化服务管理水平，根据县城社区工作需要，现面向社会公开招聘县城社区网格员32名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，公开报名，统一考试，择优录用。
二、招聘计划
本次计划招聘社区网格员32名(属于临聘人员)，一经录用将分配到县城社区从事社区网格化服务管理工作。
三、招聘条件
(一)应当具备以下基本条件
1.思想品德好，无违法犯罪记录;
2.具有岳池县户籍或在岳池居住1年以上，凭相关证明;
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，热爱社区工作，服从组织安排;
4.男女不限，身体健康，年龄在22周岁至40周岁;
5.具有大专及以上学历(国家承认学历，学信网查询);
6.熟悉日常办公电脑操作和智能手机操作。
(二)具备下列条件之一的人员，在同等条件下优先
1.中国共产党正式党员;
2.大学本科及以上学历;
3.家庭生活困难的大学毕业生;
4.连续失业一年以上享受城市居民最低生活保障人员;
5.获得相关表彰或具有基层社会治理工作经历的人员。
(三)凡有下列情形之一的人员不得报考
1.受到处分在影响期或不适宜的;
2.有涉毒、涉邪行为并经查实的，或近5年内因涉及“黄、毒”等案件受到行政处罚的;
3.涉嫌严重违法违纪正在接受纪检、监察、公安、司法机关立案调查处理的;
4.长期在外不能履行岗位职责的或原网格员出于各种原因被辞退的。
上述人员相关时间界定均截止到2021年3月8日(本次报名第一日)。
四、报名及资格审查
1.报名时间：2021年3月8日—3月10日(三天，上午8：30—12：00，下午2：30—5：30，逾期不报名)。
2.报名地点：县网格化服务管理监管中心(县纪委院内)。
3.报名方式：现场报名。本人如实填写《报名登记表》和《诚信报考承诺书》。
4.报名时需提供以下资料：①毕业证原件及复印件;②户口本原件及复印件;③有效身份证原件及复印件;④本人近期同底免冠2寸彩色照片4张。
5.资格审查贯穿选聘工作全过程。报考人员本人对所提供的证件及材料的真实性负责，在选聘工作的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(选聘)资格，并按照相关规定处理，所造成的一切后果由报考者本人承担。
五、笔试内容及时间、地点
1.笔试内容：电脑日常办公现场操作考试;实行百分制，笔试成绩按50%计入报考人员总成绩。
2.笔试时间及地点：2021年3月13日上午，具体以《准考证》上时间、地点为准。
3.领取准考证时间：2021年3月12日。报考人员本人携带有效身份证到县网格化服务管理监管中心领取。
六、面试
1.面试主要考察笔试入围人员的应变能力和社区突发事件协调处理方法与技巧。
2.面试根据笔试成绩从高分到低分，按招聘名额与面试人数1：1.5的比例确定。如出现末位入围面试人员笔试成绩相同的，则一并进入面试。面试入围人员放弃面试资格的，面试名额不递补。面试实行百分制，按50%计入报考人员总成绩。
3.面试的时间和地点，另行通知。
七、体检
1.按照考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。考试总成绩相同的，按面试成绩高低确定名次;若面试成绩仍然相同的，按笔试成绩高低确定名次;若笔试成绩仍然相同，则再次组织面试，以再次面试成绩高低确定名次。
2.体检由县网格化服务管理监管中心统一组织(体检费用由考生自行承担)，在三级乙等及以上综合性医院进行。体检按照一般人员入职体检标准执行。
3.考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出书面复检要求，复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。
4.报考者凡在体检中弄虚作假、有意隐瞒影响录用的疾病或者病史及体检缺席者，不予录用或取消录用。
5.因未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次递补一次。
八、公示
根据笔试、面试折合后的总成绩确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在县网格化服务管理监管中心大门口进行公示，公示期为5个工作日，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。因举报属实取消聘用人员资格出现的岗位空缺，聘用名额不再递补。
九、录用及待遇
1.报考人员经考试、体检、公示合格后，统一分配工作岗位，签订《劳动合同》(每年一签)，首年试用期一个月;按照当年全县最低工资标准发放工资(现为1650元/月)、购买社会保险(个人部分自行承担)。
2.本公告相关事项解释权归岳池县网格化服务管理监管中心。
报名咨询电话：0826—5556159(岳池县网格化服务管理监管中心)。
岳池县网格化服务管理监管中心
2021年3月4日
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